據西部商報報道(記者 李楊)省委、省政府于近日印發《關于構建和諧勞動關系的實施意見》(以下簡稱《意見》)。提出我省將嚴格落實國家關于職工工作時間、全國年節及紀念日假期、帶薪年休假等規定，依法維護職工休息休假權利。同時在推行廠務公開制度方面，企業負責人和職工薪酬水平、企業重大決策事項、企業年度預算及執行情況等涉及職工切身利益的事項都要以一定方式公開。

《意見》明確，我省將嚴格落實國家關于職工工作時間、全國年節及紀念日假期、帶薪年休假等規定，依法維護職工休息休假權利。進一步加強對企業實行特殊工時制度的審批管理和服務，督促企業制定科學合理的勞動定額、工時考勤、休息休假、薪酬支付等辦法，對占用休息休假時間的應依法給予調休或者補償。建立企業與工會和職工加班協商機制，企業因生產經營需要安排職工延長工作時間的，應與工會和職工協商，并依法足額支付加班加點工資。進一步加強勞動定額定員標準化工作，嚴格落實勞動定額定員國家標準、行業標準，指導企業依照法定程序制定、實施科學合理的勞動定額定員標準，防止變相延長勞動時間。

此外，適時調整井下作業、高溫和露天高空作業等工種的津貼標準，提高職工勞動保護待遇。